Direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités (DREETS)

Prévention du décrochage scolaire, sécurisation des parcours et mobilité des alternants Lancement d'un appel à projets régional FSE+

AquitaineAdmin — 2026-11-04T11:00:00Z

Le programme national FSE + doit permettre, dans sa priorité 2, de favoriser l'accès à l'emploi des jeunes et de renforcer leur employabilité notamment par la réussite éducative.
L'objectif spécifique (OS) F vise à promouvoir l'égalité d'accès et le suivi jusqu'à son terme d'un parcours d'éducation ou de formation.
D'après le baromètre jeunesse 2021 de l'Institut National de la jeunesse et de l'éducation populaire et de l'INSEE, 15,9% des jeunes néo-aquitains sont sans diplôme (hors brevet) ce qui est inférieur à la moyenne nationale (17%) mais reste notable. S'agissant de l'alternance, selon l'étude menée par l'AFPA en 2023 sur commande de la DREETS Nouvelle-Aquitaine, au sein d'un échantillon de 476 apprentis, 90 déclarent avoir déjà connu une rupture dans leur parcours.
L'action du FSE+, à travers cet appel à projets, est d'agir en prévention auprès des jeunes qui présentent des signaux forts de rupture mais qui n'ont pas totalement décroché. Les projets devront prendre en compte toutes les problématiques de frein rencontrées par les jeunes pour renforcer leur capacité à suivre leur parcours jusqu'à son terme.
Pour répondre à ce contexte, la DREETS Nouvelle-Aquitaine lance l'appel à projets
« Prévention du décrochage scolaire, sécurisation des parcours et mobilité européenne des alternants n°5

L'appel à projets… en bref !

Actions visées :

Actions visant à favoriser l'accès à l'éducation et sa continuité effective : Prévention et lutte contre le décrochage en agissant sur tous les facteurs de risque, remédiation visant le maintien en classe, développement de l'école inclusive, aide à la remise à niveau des élèves sur les savoirs fondamentaux, prévention des grossesses précoces, aide à la scolarisation des enfants de foyers concernés par le mal logement et des enfants des foyers des populations itinérantes, actions de coordination des acteurs du décrochage scolaire, création et diffusion de méthodes et outils pédagogiques etc.

Actions visant à soutenir la réussite des élèves, pouvant comprendre : soutien aux établissements labellisés « cordées de la réussite » et internats d'excellence/de la réussite, actions favorisant l'accès aux études supérieures et la réussite en milieu scolaire etc.

Actions visant à favoriser la réussite des apprentis et alternants (de moins de 30 ans) : aides aux apprentis et salariés en alternance, mise en relation avec les entreprises, développement d'une culture de prévention des risques professionnels, sécurisation des parcours en alternance, soutien à la mobilité transfrontalière etc.

Candidats éligibles :
Tout type de structure ayant une compétence, une expertise dans le domaine.
Projets de mobilité européenne : CFA-OFA uniquement.
Les opérations collaboratives (dites "chef de filât" ou "en consortium") sont éligibles, à condition que le chef de file soit porteur expérimenté en termes de fonds européens et dans la limite de 5 partenaires.

Public cible :

Les élèves scolarisés au primaire ou secondaire ;
Les alternants ou apprentis de moins de 30 ans en risque de rupture.
Projets de mobilité européenne : soutien aux postes « référents mobilités », pas de participants directs.

Période de réalisation possible des opérations : 1er septembre 2027 - 31 août 2028

Enveloppe disponible :
5 000 000 € (dont 2 250 000 € sous réserve de disponibilité)

L'appel à projets est à découvrir sur le site du Fonds social européen en France

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 14 janvier 2027

[(Un webinaire de présentation aura lieu le lieu le
Jeudi 26 novembre 2026 à 10h00 (inscription obligatoire) :
Des rendez-vous individuels pourront être demandés après ce webinaire.

Contacts pour cet appel à projets :

DREETS Nouvelle-Aquitaine – Département Fonds européens
Florian Pajot – florian.pajot@dreets.gouv.fr
Anne-Laure Liardou – anne-laure.liardou@dreets.gouv.fr

Consultation sur l'avenir du FSE+ après 2027 : vers le futur Plan de Partenariat National et Régional (PPNR)

AquitaineAdmin — 2026-10-23T13:49:35Z

Une matinée dédiée à la concertation

La DREETS a animé un atelier de consultation avec ses organismes intermédiaires (conseils départementaux et PLIE).

L'objectif ? Recueillir leur expertise en tant que chefs de file de l'action sociale et intégrer leurs retours sur la version de travail du futur chapitre de la DGEFP, qui s'inscrira dans le PPNR, ce nouveau cadre unifié dont l'autorité de coordination sera le SGAE.

L'après-midi : avancées et calendrier

La DGEFP a présenté l'état des négociations en cours et ses réflexions stratégiques ainsi que le calendrier prévisionnel pour le déploiement du système d'information (SI) et l'adoption du plan.

Objectif final : une adoption du PPNR en janvier 2028 !

Une consultation publique sur le chapitre emploi/compétences est ouverte jusqu'au 30 novembre au lien suivant :

Boosting Initiatives & Resources to Develop Social (BIRDS)

AquitaineAdmin — 2026-10-23T13:40:49Z

Le 6 octobre dernier, la France, l'Espagne, le Portugal et la Suède se sont réunis à Bruxelles pour réinventer, lors d'un atelier dédié, les financements européens en faveur de l'innovation sociale.

L'objectif ? Financer des projets qui transforment vraiment la société, en se concentrant sur les résultats plutôt que sur les procédures

Cet atelier s'inscrivait dans le cadre du programme européen BIRDS
Le programme Boosting Initiatives & Resources to Develop Social innovation (BIRDS) est un projet de collaboration transnational réunissant les centres nationaux de compétence de l'innovation sociale (CNCIS) de la France, du Portugal, de l'Espagne et de la Suède.
L'objectif est de professionnaliser les CNCIS et de faire monter en compétences les acteurs de l'innovation sociale, en se concentrant sur le renforcement des écosystèmes territoriaux, l'évaluation d'impact, le changement d'échelle et le financement de l'innovation sociale.
Cofinancé par l'Union européenne dans le cadre de l'Initiative Social Innovation+, de 2024 à 2027. Il fait partie de cinq consortiums transnationaux sélectionnés au titre de cette initiative. Les partenaires sont l'Avise (France), Portugal Social Innovation et l'Agence pour la Cohésion et le Développement (Portugal), le Ministère de la Diversité familiale et des Services sociaux (Espagne) et le Forum pour l'innovation sociale (Suède).

Consulter l'article intégral de cet atelier du 06 octobre dernier


Atelier du 06 octobre 2026 : Boosting Initiatives & Resources to Develop Social (BIRDS)

Appel à projets : Accompagnement des Métiers de l'humain : formation, égalité et qualité de vie au travail

AquitaineAdmin — 2026-10-21T06:30:00Z

En proposant un appel à projets transversal dédié aux métiers de l'humain, intitulé

“Accompagnement des Métiers de l'humain : formation, égalité et qualité de vie au travail”

la DREETS Nouvelle-Aquitaine ambitionne d'accompagner les salariés des secteurs de la santé, du médico-social et du social (personnels des activités hospitalières, personnels des hébergements médicalisés pour des publics âgé, jeune ou handicapé, les salariés de l'aide à domicile et de la petite enfance).
En articulant montée en compétences, qualité de vie au travail et égalité professionnelle, cet appel à projets pourra concourir à renforcer l'attractivité et la valorisation de ces métiers essentiels, en démontrant que l'investissement dans le capital humain constitue un levier stratégique pour améliorer durablement les conditions de travail et l'épanouissement professionnel des salariés de ces secteurs.

L'appel à projets… en bref !

Objectifs :

Mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, améliorer l'accès à la formation et à la qualification des salariés ;
Contribuer au renforcement des certifications existantes en lien avec les métiers en tension, accompagner l'ingénierie de formation et développer des outils de veille et de partage des données visant la coordination d'acteurs territoriaux et l'identification des compétences. ;
Favoriser la participation équilibrée des femmes et des hommes sur le marché du travail, réduire les inégalités dans la vie professionnelle et améliorer l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée en favorisant des conditions d'emploi plus adaptées aux salariés ;
Accompagner l'expérimentation de nouvelles modalités organisationnelle du travail ;
Prévenir les risques professionnels affectant la santé professionnelle ;
Encourager la diversité et l'inclusion sur le marché du travail, par le maintien dans l'emploi des séniors et les travailleurs fragilisés ;
Améliorer les conditions de travail pour promouvoir la qualité de vie et la santé des employés.

Actions visées :

Actions visant à accompagner et à anticiper les mutations économiques de entreprises et acteurs locaux et la formation continue des actifs ;
Actions visant à faciliter l'articulation des temps de vie, l'accès à des modes de garde d'enfants ou à améliorer l'accès et le maintien en emploi des « aidants » ;
Actions visant à améliorer la qualité de vie au travail, à promouvoir la santé au travail, à favoriser le vieillissement actif et le maintien en fonction des salariés en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques ;
Actions visant à renforcer la capacité des partenaires sociaux et des parties prenantes à mener un dialogue social constructif et efficace sur les thématiques via des formations et des accompagnements.

Candidats éligibles :
Tout type de structure ayant une compétence, une expertise dans le domaine, tout organisme susceptible de proposer un projet en lien avec les actions visées dans le cadre de cet objectif spécifique. Les collectivités et leurs groupements sont exclus du présent appel à projets.
Les opérations collaboratives (dites "chef de filât" ou "en consortium") sont éligibles, à condition que le chef de file soit porteur expérimenté en termes de fonds européens.

Public cible :

Actifs occupés ;
Salariés des secteurs RH des entreprises ;
Entreprises, branches professionnelles, collectivités, employeurs, partenaires sociaux, associations.

Période de réalisation possible des opérations : 1er janvier 2027 - 31 décembre 2028

Enveloppe disponible : 1 700 000 €.

Cet appel à projets permet de déposer des demandes sur trois thématiques relevant de trois objectifs spécifiques distincts (OS G, OS C ou OS D). Un seul objectif spécifique peut être visé par demande.

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 14 janvier 2027.

Un webinaire de présentation de l'appel à projets est prévu le mardi 3 novembre de 10h30 à 12h, inscription au lien suivant : Inscription

Des rendez-vous individuels pourront être demandés après ce webinaire (Prise de rendez-vous).

Contacts pour cet appel à projets :

DREETS Nouvelle-Aquitaine - Département Fonds européens
Charlotte Gueret – charlotte.gueret@dreets.gouv.fr
Marion Savignat – marion.savignat@dreets.gouv.fr
Maëlys Abraham – maelys.abraham@dreets.gouv.fr

15e édition de la Semaine de l'industrie

AquitaineAdmin — 2026-10-16T13:35:19Z

Organisée depuis 2011 par la Direction Générale des Entreprises (DGE), la semaine de l'industrie est un rendez-vous incontournable pour contribuer à changer le regard des jeunes et demandeurs d'emploi sur l'industrie et ses métiers.
La semaine de l'industrie qui aura lieu du 16 au 22 novembre 2026 s'inscrit dans cette démarche en donnant l'opportunité aux entreprises industrielles de promouvoir leurs métiers, leurs savoir-faire et de révéler leurs atouts.

Avec plus de 8000 événements labellisés et 5,1 millions de participants déclarés en 2025, la semaine de l'industrie est devenue au fil des ans un rendez-vous incontournable entre l'enseignement et le monde professionnel.
Pour en savoir plus sur l'édition 2026 :
Semaine de l'industrie
Semaine de l'industrie : la 15e édition se tiendra du 16 au 22 novembre 2026 | economie.gouv.fr
La Semaine de l'industrie

Appel à projets Accompagnement des entreprises et des salariés à la transition écologique et ses impacts structurels

AquitaineAdmin — 2026-10-07T09:30:00Z

Transition Ecologique : Accompagnement et anticipation des mutations économiques
et formation des actifs occupés / Qualité de vie au travail
Lancement d'un appel à projets régional FSE+
5 octobre au 17 décembre 2026

Le programme national FSE + doit permettre, dans ses priorités 3 & 4, d'améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiques, ainsi que promouvoir un marché du travail créateur d'emploi, accessible à tous et un environnement de travail inclusif et sain.
L'objectif spécifique (OS) G vise à promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, facilitant le renforcement des compétences et de reconversion flexible pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, à anticiper également les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
L'objectif spécifique (OS) D vise à promouvoir l'adaptation des travailleurs, des entreprises et des entrepreneurs au changement, le vieillissement actif et en bonne santé ainsi qu'un environnement de travail sain et bien adapté qui prend compte des risques pour la santé.
La DREETS Nouvelle-Aquitaine lance l'appel à projets
« Accompagnement des entreprises et des salariés à la transition écologique et ses impacts structurels ».
Le Département Fonds européens de la DREETS Nouvelle-Aquitaine ambitionne de soutenir, à travers le présent appel à projets, des actions visant à anticiper et accompagner les mutations économiques liées à la transition écologique, en intégrant leurs impacts sur l'organisation du travail, la qualité de vie au travail et le dialogue social, et en mobilisant les filières et acteurs professionnels concernés.
L'appel à projets… en bref !

Objectifs :

Mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle, afin de prendre en compte les impacts de la transition écologique ;
Prévenir les risques professionnels affectant la santé professionnelle liés aux impacts de la transition écologique.

Actions visées :
Actions visant à accompagner les mutations économiques liées à la transition écologique et la formation continue des actifs occupés ;
Actions visant à anticiper les mutations économiques liées à la transition écologique et à accompagner les entreprises et les acteurs locaux ;
Actions visant à améliorer la qualité de vie au travail, à promouvoir la santé au travail, à favoriser le vieillissement actif et le maintien en fonction des salariés en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques ;
Actions visant à renforcer la capacité des partenaires sociaux et des parties prenantes à mener un dialogue social constructif et efficace sur les thématiques de l'objectif spécifique via des formations et des accompagnements.

Candidats éligibles :
Tout type de structure ayant une compétence, une expertise dans le domaine, tout organisme public ou privé susceptible de proposer un projet en lien avec les actions visées dans le cadre de l'un ou l'autre de ces objectifs spécifiques.
Les financements européens sont exclusivement attribués à des opérations individuelles portées par des personnes morales. Les opérations collaboratives (dites "chef de filât" ou "en consortium") sont éligibles. Le chef de file doit être un porteur expérimenté en termes de fonds européens.

Public cible :

Actifs occupés en ciblant, notamment ceux bénéficiant le moins de la formation ou appartenant à un secteur en mutation ;
Salariés des secteurs RH des entreprises ;
Collectivités, branches professionnelles, entreprises, partenaires sociaux ;
Salariés licenciés économiques.

Période de réalisation possible des opérations : 1er janvier 2027 - 31 décembre 2028

Enveloppe disponible : 2 000 000 €.
Cet appel à projets permet de déposer des demandes sur deux thématiques relevant de deux objectifs spécifiques distincts (OS G ou OS D). Un seul objectif spécifique peut être visé par demande.
L'appel à projets est à découvrir sur le site du Fonds social européen en France.
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 17 décembre 2026.
Un webinaire de présentation de l'appel à projets est prévu le vendredi 16 octobre de 10h à 12h,
Inscription au lien suivant : Inscription.

Contacts pour cet appel à projets :
DREETS Nouvelle-Aquitaine - Département Fonds européens
Quentin Alexandre-Kao – quentin.alexandre@dreets.gouv.fr
Claire Michaud – claire.michaud@dreets.gouv.fr

Pour se tenir informé de l'actualité FSE +, rendez-vous sur le site fse.gouv.fr

Choose France : 2ème édition, n'oubliez pas de candidater !

AquitaineAdmin — 2026-09-25T13:11:48Z

Après le succès de la première édition, qui avait réuni 200 entreprises et 30,4 Md€ d'investissements, le ministère de l'Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle, énergétique et numérique met à l'honneur les entreprises françaises qui ont fait le choix d'investir en France à travers une deuxième édition.

À l'occasion de la deuxième édition de Choose France – Édition France, le Ministère de l'Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique met à l'honneur les entreprises françaises qui ont fait le choix d'investir en France.

Organisé par la Direction Générale des Entreprises, cet événement sera l'occasion pour votre entreprise de :

✔️ Bénéficier d'opportunités commerciales par la mise en relation avec d'autres industriels,
✔️ Échanger avec des décideurs publics de haut niveau,
✔️ Valoriser à grande échelle les engagements à produire, acheter, investir et à créer des emplois en France.

En 2025, Choose France – Édition France avait réuni près de 200 entreprises et permis de valoriser et d'incarner 151 annonces d'investissement en France, représentant un total de 30,4Mds€.
Comment participer à l'événement ?

Pour être éligible, les projets doivent notamment :

représenter plus de 5 M€ d'investissement ;
viser à produire, acheter, investir, créer des emplois en France, quel que soit le secteur d'activités (production industrielle, économie circulaire, énergie, décarbonation, numérique, spatial, santé, etc.) ;
présenter des retombées économiques significatives dans le secteur d'activité et les territoires concernés ;
avoir été engagés après décembre 2025.

Déposez votre candidature sur la plateforme démarche numérique

La date butoir de dépôt des projets est fixée au 5 octobre 2026.

En savoir plus Rendez-vous sur le site de la DGE

Accompagner la réindustrialisation en Nouvelle-Aquitaine

AquitaineAdmin — 2026-09-23T06:53:44Z

La réindustrialisation engagée dans les Territoires d'industrie renforce la question du logement comme un facteur déterminant d'attractivité, de recrutement et de développement économique. Concentrant 66 % des emplois industriels de Nouvelle-Aquitaine, de nombreux territoires enregistrent depuis plusieurs années une progression de l'emploi industriel plus soutenue que celle du reste de la région.

Cette étude, construite comme un outil de dialogue, s'appuie sur des données territorialisées. Les projections réalisées selon deux scénarios montrent que les besoins en logements devraient demeurer élevés à l'horizon 2030 et 2040, sous l'effet combiné des évolutions démographiques et des perspectives de réindustrialisation.

Pas d'APP en cours

AquitaineAdmin — 2026-09-03T11:46:41Z

- Politique de la ville

Apprentissage : Lettre d'information

AquitaineAdmin — 2026-09-01T13:13:01Z

Actualités

Dossier

Ruptures en apprentissage : Interview de la Mission pilotage de la performance (MPP)
de la DGEFP

Question

Risques encourus par un employeur lorsque les activités proposées ne sont pas en adéquation avec la qualification recherchée