Entreprises, emploi, économie
Pérennisation du CDD « Tremplin » et des entreprises adaptées de travail temporaire (EATT)
Plusieurs mesures visant à soutenir l’emploi des personnes en situation de handicap sont annoncées dont la pérennisation des expérimentations ouvertes en entreprises adaptées.
DARP : Délégué à l’accompagnement des reconversions professionnelles
Les DARP ont pour mission d’accompagner les entreprises concernées par les mutations économiques et faciliter la mise en place de solutions. Les interlocuteurs privilégiés des entreprises sur le terrain
France 2030 : un plan ambitieux sur le nucléaire de demain
France 2030 relance la filière nucléaire en accélérant sur l’innovation avec l’émergence de nouveaux réacteurs nucléaires de petite taille et la formation aux métiers du nucléaire.
Bilan 2022 de l’action des commissaires aux restructurations et à la prévention
C’est en Nouvelle Aquitaine, plus vaste région de France et au tissu économique dense, que l’on compte le plus d’entreprises accompagnées, au nombre de 433, par les Commissaires aux Restructurations et à la Prévention des difficultés des entreprises (CRP).
Le Contrat d’engagement jeune et les solutions pour l’emploi
Le Contrat d’engagement jeune (CEJ) propose un accompagnement de 6 à 12 mois individuel, intensif et exigeant aux jeunes de 16 à 25 ans révolus (ou 29 ans révolus pour les jeunes en situation de handicap), qui ne sont pas étudiants, ne suivent pas une formation et présentent des difficultés d’accès à l’emploi durable.
