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Les dernières mises à jour
- En Nouvelle-Aquitaine, un marché du travail plus favorable dans les zones d’emploi les plus urbaines
10 juillet 2026 - La conjoncture en Nouvelle-Aquitaine - 1er trimestre 2026
9 juillet 2026 - Exercer en France une profession médicale ou paramédicale avec un diplôme reconnu au sein de l’Union européenne
8 juillet 2026 - AAP : Lutte contre la précarité menstruelle
8 juillet 2026 - Travail par forte chaleur : 6 fiches pratiques sectorielles
8 juillet 2026 - Protection des travailleuses et des travailleurs en cas de forte chaleur
8 juillet 2026 - AAP 2026 : Lutte contre la précarité menstruelle
8 juillet 2026 - Chaleur et canicule au travail : les précautions à prendre
8 juillet 2026 - Apprentissage : en 7 ans, un basculement vers l’enseignement supérieur
2 juillet 2026 - Les structures habilitées aide alimentaire en Nouvelle-Aquitaine
2 juillet 2026 - Enquête financement de l’innovation
29 juin 2026 - Rapport d’orientation budgétaire (ROB) des centres d’hébergement et de réinsertion sociale (CHRS) de la région Nouvelle-Aquitaine pour 2026
25 juin 2026 - Appel à candidature 2026 Intermédiation Locative (IML)
22 juin 2026 - Soldes d’été 2026 : tout ce qu’il faut savoir pour consommer malin et durable
11 juin 2026 - Négocier l’égalité professionnelle en entreprise : repères et bonnes pratiques.
9 juin 2026
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Publications et statistiques
Pôle Transverse – Communication – Études Statistiques – Modernisation et innovation
Assistante Tél : 07 61 94 57 03
En Nouvelle-Aquitaine, un marché du travail plus favorable dans les zones d’emploi les plus urbaines
Le marché du travail est généralement plus favorable au sein des zones d’emploi les plus
urbaines. Le taux d’emploi y est le plus élevé, accompagné d’une évolution positive du nombre d’emplois de 2021 à 2023, évolution supérieure à celle observée dans les autres zones d’emploi de la région.
La conjoncture en Nouvelle-Aquitaine - 1er trimestre 2026
Un éclairage sur la situation régionale de l’emploi, du marché du travail et sur les principales politiques publiques de l’emploi au premier trimestre 2026.
Apprentissage : en 7 ans, un basculement vers l’enseignement supérieur
Entre 2018 et 2025, le nombre d’employeurs d’apprentis a plus que doublé, passant de 18 500 à presque 36 800 employeurs. C’est d’abord le résultat d’un afflux de néo-employeurs, leur part atteignant les 45% en 2020 et leur nombre continuant à augmenter jusqu’en 2021.
Le parcours emploi compétence en Nouvelle-Aquitaine - Prescriptions 2025
Les parcours emploi compétences ont pour objectif l’insertion durable sur le marché du travail du bénéficiaire, via un accompagnement dédié et un accès facilité à la formation et à l’acquisition de compétences. En savoir plus
Lettre n° 18 de la Plateforme
Vous y trouverez des informations relatives aux études menées au sein de la Plateforme, l’actualité de nos partenaires, et les différents (…)
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