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- Le Médiateur des entreprises
14 août 2026 - Algue ostreopsis : attention danger
13 août 2026 - Les conseillers du salarié
13 août 2026 - Accompagnement des entreprises et des salariés dans le cadre des incendies en Gironde et dans les Landes
13 août 2026 - Arnaques après les incendies : comment éviter les pièges ?
7 août 2026 - Rapport d’orientation budgétaire (ROB) des Services Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs (SMJPM) et des Services Délégués aux Prestations Familiales (SDPF) de la région Nouvelle-Aquitaine pour l’année 2026
29 juillet 2026 - Incendies en Gironde - Activation de la cellule nationale INFOPUBLIC
28 juillet 2026 - Personnes inscrites à France Travail en Nouvelle-Aquitaine au 2ème 2026
28 juillet 2026 - Appel à candidature pour la gestion du fonds de revitalisation mutualisé en Haute-Vienne
22 juillet 2026 - La DREETS Nouvelle-Aquitaine
22 juillet 2026 - L’obligation de revitalisation des territoires
21 juillet 2026 - Les conseillers du salarié
20 juillet 2026 - En Nouvelle-Aquitaine, un marché du travail plus favorable dans les zones d’emploi les plus urbaines
10 juillet 2026 - La conjoncture en Nouvelle-Aquitaine - 1er trimestre 2026
9 juillet 2026 - Exercer en France une profession médicale ou paramédicale avec un diplôme reconnu au sein de l’Union européenne
8 juillet 2026
Travail et relations sociales
Arrêts de travail au format papier : le nouveau formulaire obligatoire
L’Assurance Maladie met en place un nouveau formulaire Cerfa sécurisé, qui deviendra obligatoire à compter de l’été 2025.
Les nouveautés du Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) en un clin d’œil !
les acteurs du Plan Régional de Santé de la région vous proposent un document synthétique pour vous aider à y voir plus clair sur les nouveautés de ce document.
journée de solidarité : quelles sont les modalités ?
La journée de solidarité, qui consiste en une journée de travail supplémentaire (qui peut éventuellement être fractionnée en heures), est destinée au financement d’actions en faveur de l’autonomie des personnes âgées ou handicapées.
Campagne nationale 2025 de l’inspection du travail
en 2025, une campagne est mise en place pour lutter contre le recours abusif aux contrats précaires.
Ces contrats recouvrent des réalités très diverses : contrats à durée indéterminée, contrats de travail temporaire dit "contrats d’intérim" ou encore contrat d’apprentissage. Ils ont leur utilité mais sont strictement encadrés.
Le pouvoir d’enquête du CSE en cas d’Accident du Travail ou de Maladie Professionnelle : un guide pratique à disposition
Face à la réalité des accidents du travail et des maladies professionnelles, la DREETS Nouvelle-Aquitaine publie un guide pratique destiné aux membres du Comité Social et Économique (CSE). Ce document concis rappelle le rôle essentiel du CSE dans la prévention des risques professionnels et l’amélioration des conditions de travail en cas d’accident du travail et maladie professionnelle.
