![[*informations sur le Coronavirus*]](sites/nouvelle-aquitaine.dreets.gouv.fr/local/cache-vignettes/L156xH48/bandeau_covid_web2_231020-2-0a836.jpg?1617216295 "[*informations sur le Coronavirus*]"){kind=small}
- Newsletter N°8 de la plateforme d’observation
30 juillet 2021 - Prime exceptionnelle de pouvoir d’achat : comment en faire bénéficier vos salariés en 2021 ?
29 juillet 2021 - Demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi en Nouvelle-Aquitaine au 2ème trimestre 2021
27 juillet 2021 - Le droit du travail et la protection des travailleurs ne sont pas saisonniers !
27 juillet 2021 - Lancement du Comité du Revenu d’Engagement pour les Jeunes
23 juillet 2021 - Insertion dans l’emploi des personnes en situation de handicap
23 juillet 2021 - Les services de santé au travail
22 juillet 2021 - Les conseillers du salarié en Charente
22 juillet 2021 - Nouveau dispositif d’alerte des entreprises en cas d’incident cyber majeur
22 juillet 2021 - Activité partielle : Découvrez la synthèse régionale en chiffres
22 juillet 2021 - TousAntiCovid : cahier de rappel et pass sanitaire, comment ça marche
21 juillet 2021 - Fabriqué en France : tournée d’été de la grande exposition
21 juillet 2021 - Les dispositifs France Relance en faveur de la transformation numérique en Gironde
20 juillet 2021 - Identifier les dispositifs et mesures d’emploi et de formation
20 juillet 2021 - Congé paternité : ce qui change au 1er juillet 2021
19 juillet 2021
Prestations de services internationales
Renforcement du contrôle du travail détaché
Nouvelle circulaire sur les règles applicables en matière de détachement international des salariés pour lutter contre la fraude et la concurrence déloyale et préserver les droits des salariés concernés.
Nouvelles dispositions en matière de détachement de travailleurs : quels changements à compter du 30 juillet 2020 ?
Ces nouvelles dispositions vont permettre de créer des conditions de concurrence équitables et de renforcer la protection des travailleurs détachés.
SIPSI - Détachement de travailleurs en France - Déclaration préalable de détachement
Tout employeur établi hors de France qui détache des salariés sur le territoire français doit transmettre avant le début de son intervention en France une déclaration préalable de détachement ou une attestation de détachement à l’inspection du travail du lieu de réalisation de la prestation.
Travailleurs étrangers : les formulaires U1 ne sont plus instruits par la Direccte à partir du 1er décembre 2018, mais par Pôle emploi
Attention ! A compter du 1er décembre 2018, la réception et l’instruction des demandes de délivrance des documents portables U1 ainsi que des formulaires E 301 relèvent de la compétence de Pôle emploi.
